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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù)，建立完善的組織體系和制度體系，并監(jiān)控其運(yùn)行、改善，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，保障人員、財(cái)產(chǎn)安全。
2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、信息化建設(shè)、安全、后勤保障等相關(guān)項(xiàng)目管理，制定、調(diào)配、控制相關(guān)預(yù)算。
3、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備及員工關(guān)懷相關(guān)項(xiàng)目（如生日會(huì)等）。
4、負(fù)責(zé)各部門間溝通協(xié)調(diào)工作，受理各部門對(duì)行政工作建議，提升員工滿意度。
5、負(fù)責(zé)本部門員工績(jī)效、培養(yǎng)、職業(yè)生涯規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)
6、完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，行政管理、漢語(yǔ)言等相關(guān)專業(yè)
2、具有5年以上行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上外企管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉外企工作流程及辦事風(fēng)格
3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，嚴(yán)謹(jǐn)、公正的工作態(tài)度以及專業(yè)的職業(yè)操守及敬業(yè)精神
4、有過大型年會(huì)籌辦及公司定期活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選考慮
5、具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，善于與人合作，有大局觀。
1、負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù)，建立完善的組織體系和制度體系，并監(jiān)控其運(yùn)行、改善，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，保障人員、財(cái)產(chǎn)安全。
2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、信息化建設(shè)、安全、后勤保障等相關(guān)項(xiàng)目管理，制定、調(diào)配、控制相關(guān)預(yù)算。
3、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備及員工關(guān)懷相關(guān)項(xiàng)目（如生日會(huì)等）。
4、負(fù)責(zé)各部門間溝通協(xié)調(diào)工作，受理各部門對(duì)行政工作建議，提升員工滿意度。
5、負(fù)責(zé)本部門員工績(jī)效、培養(yǎng)、職業(yè)生涯規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)
6、完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，行政管理、漢語(yǔ)言等相關(guān)專業(yè)
2、具有5年以上行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上外企管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉外企工作流程及辦事風(fēng)格
3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，嚴(yán)謹(jǐn)、公正的工作態(tài)度以及專業(yè)的職業(yè)操守及敬業(yè)精神
4、有過大型年會(huì)籌辦及公司定期活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選考慮
5、具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，善于與人合作，有大局觀。
職位類別： 經(jīng)理
舉報(bào)
行政經(jīng)理職業(yè)大全：
溫馨提示
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
- 所屬行業(yè)：游戲運(yùn)營(yíng)公司
- 所在地區(qū)：北京
- 聯(lián)系人：付爽
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