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崗位職責(zé)：
1、參與公司生產(chǎn)目標(biāo)預(yù)算制定及調(diào)整，全面完成公司目標(biāo)任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)制造系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)管理，完善升級(jí)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理體系；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制造競(jìng)爭(zhēng)力提升：成本、質(zhì)量、效率、人員、計(jì)劃、交貨等運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目達(dá)成；
4、根據(jù)公司的生產(chǎn)安排，制定生產(chǎn)計(jì)劃合理的配置人員，提高生產(chǎn)效率；合理安排制造程序，提高工藝水平，降低制造成本；
5、管理生產(chǎn)任務(wù)，嚴(yán)格過(guò)程控制，執(zhí)行并總結(jié)任務(wù)情況，落實(shí)改進(jìn)措施；負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的重大及疑難問(wèn)題；
6、組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量體系的運(yùn)行；督導(dǎo)各項(xiàng)與產(chǎn)品相關(guān)的品質(zhì)檢驗(yàn)工作，品質(zhì)異常的分析、處理及改善活動(dòng)；
7、主管并監(jiān)督檢查公司安全文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)保工作；
8、審閱生產(chǎn)系統(tǒng)及其相關(guān)文件，在權(quán)限內(nèi)簽發(fā)文件；
9、組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣；
10、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，掌握工人情況及相關(guān)數(shù)據(jù)，綜合平衡月度、年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃，均衡生產(chǎn)。
任職要求：
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、男女不限，年齡30-45歲，8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上生產(chǎn)運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上光伏行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉光伏企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)規(guī)范，熟悉生產(chǎn)管理制度并能制定適合的相關(guān)制度，擅長(zhǎng)人員管理；
5、具有優(yōu)秀的計(jì)劃、執(zhí)行能力，溝通能力，談判能力和分析解決問(wèn)題的能力。

職位類別： 組件生產(chǎn)經(jīng)理/主管

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