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一、2年及以上機械制造工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
二、特別優(yōu)秀者薪酬待遇可以面議。
三、崗位職責
嚴格按照公司相關規(guī)章制度及部門內(nèi)部工作流程開展業(yè)務工作；嚴格執(zhí)行部門工作計劃，確保在綜合工藝資質(zhì)許可范圍內(nèi)開展相關綜合工藝工作，并及時向班組長、部門領導反饋綜合工藝工作過程中的各類問題。
1.1技術標投標工作
1.1.1全面負責投標技術方案、技術報價表中的的編制，負責投標書技術偏差項的提出。
1.1.2協(xié)助市場營銷部完成投標，包括標前評審提出工藝意見、投標期間技術澄清、參與合同技術談判、參與合同評審及簽訂、合同變更等工作。
1.2綜合工藝工作
1.2.1負責產(chǎn)品的制造策劃方案的編審工作；
1.2.2負責產(chǎn)品機加工藝方案的編審，包括：重點零（部）件機加工藝方案、機加工藝試驗方案。
1.2.3負責產(chǎn)品工藝文件的編審工作，包括：材料定額、采購申請單、流轉(zhuǎn)卡清單、工藝流轉(zhuǎn)卡、工藝規(guī)程、外購件明細表、輔材材料定額表等。
1.2.4負責產(chǎn)品制造過程中的加工作業(yè)指導書、工位圖設計的編審工作。
1.2.5對關鍵加工工藝方案等提出工藝評審申請，對于建議公司級評審的，先完成部門級評審。
1.2.6負責編審工裝（包括工具、模具和夾具等）的“工藝裝備明細表”，并提出“工藝裝備設計任務書”。
1.2.7提出工具、刃具的采購申請及相關技術要求，審核使用部門提出重復采購的工具、刃具明細表。
1.2.8編制新設備立項申請表（僅限機械加工設備），參與新設備采購的技術交流和談判、合同談判、招標，并協(xié)助設備的驗收。
1.2.9組織公司產(chǎn)品機加工藝試驗研究工作。積極開展新技術、新工藝的試驗和研究，及時跟蹤行業(yè)新技術、新工藝，并及時總結(jié)制造過程的經(jīng)驗反饋，對工藝文件進行整頓，從而不斷提高工藝質(zhì)量水平。
1.2.10參與產(chǎn)品分供方（外委、外協(xié)、外購）的技術能力（涉及外委機加工藝）評審，參與技術招標，編制技術協(xié)議、提供技術支持。
1.2.11負責產(chǎn)品綜合工藝類不符合項（NCR）的處理。
1.2.12負責三維數(shù)控程序的編審與管理。
1.2.13負責設計圖樣/施工圖樣的工藝性審圖。
1.2.14負責對工裝設計圖紙進行工藝會簽。
1.2.15參加公司工藝紀律檢查及監(jiān)督、工藝更改及控制，以維護工藝的嚴肅性，保證工藝思想的正確貫徹執(zhí)行，從而建立穩(wěn)定的生產(chǎn)秩序。
1.2.16負責公司車間工藝平面布置及調(diào)整。
1.2.17管理并落實好組內(nèi)的各類登記表、編制記錄、審批單、更改單等。
1.2.18負責產(chǎn)品包裝方案、包裝運輸規(guī)程的編審，提出“包裝設計任務書”。
1.3技術服務工作
1.3.1負責所編制技術文件的生產(chǎn)技術服務和專項生產(chǎn)服務，組織處理、協(xié)調(diào)和解決制造過程中的工藝質(zhì)量問題，持續(xù)改進現(xiàn)有工藝技術。
1.3.2組織重點、關鍵機加工序的技術交底和培訓，幫助操作人員理解工序執(zhí)行要點和要求。
1.4其它工作
1.4.1負責綜合工藝文件電子檔在部門的歸檔工作。
1.4.2負責本崗位所涉及的公司各類商業(yè)秘密保密工作。
1.4.3負責與外部單位的制造技術交流工作。
1.4.4負責編制崗位相關規(guī)章制度及工作流程。
1.4.5負責部門（公司）新員工的基本工藝知識（綜合工藝部分）培訓。
1.4.6負責完成部門領導交辦的其它工作任務。

職位類別： 制造工程師

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