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崗位職責(zé)：1、認(rèn)真執(zhí)行公司采購(gòu)管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，嚴(yán)格按采購(gòu)計(jì)劃采購(gòu)，做到及時(shí)、適用，合理降低物資積壓和采購(gòu)成本。2、熟悉和掌握市場(chǎng)行情，按“質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉”的原則貨比三家，擇優(yōu)采購(gòu)。3、嚴(yán)把采購(gòu)質(zhì)量關(guān)，物資選擇樣品供使用部門審核定樣，購(gòu)進(jìn)大宗物資均須附有質(zhì)保書(shū)和售后服務(wù)合同。積極協(xié)助業(yè)務(wù)部門妥善解決使用過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題。4、加強(qiáng)與驗(yàn)收、保管人員的協(xié)作，有責(zé)任提供有效的物品保管方法，防止物品保管不妥而受損失。5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。崗位要求：1、物料采購(gòu)的完成及時(shí)率;2、采購(gòu)物料品質(zhì)達(dá)成率;3、采購(gòu)成本控制比例;4、合格供應(yīng)商的比例;5、異常問(wèn)題出現(xiàn)的解決能力。公司概況：1、年底分紅+額外采購(gòu)分紅；2、員工生日福利、員工父母生日福利補(bǔ)貼各120元；3、重視員工個(gè)人成長(zhǎng)和精神成長(zhǎng)，百公里、義工、學(xué)習(xí)月、競(jìng)賽月、旅游月等等；4、每月10日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，無(wú)拖欠和扣發(fā)情況出現(xiàn)；5、除社保外，公司還會(huì)給每個(gè)人單獨(dú)購(gòu)買平安意外險(xiǎn)；

職位類別：

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