1. 負(fù)責(zé)建立和完善質(zhì)量管理體系,組織并主導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部審核,維護管理體系正常有效地運行。
2. 負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計劃和目標(biāo),并監(jiān)督實施,確保產(chǎn)品品質(zhì)。
3. 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行質(zhì)量分析和質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動,制定品質(zhì)保證和質(zhì)量驗證方案,并組織實施。
4. 負(fù)責(zé)本部門管理制度、流程的制訂、審核、宣導(dǎo)、執(zhí)行;組織對各種規(guī)章制度和流程、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況的落實、跟蹤、反饋。
5. 負(fù)責(zé)組織根據(jù)樣品承認(rèn)書和封樣樣品,制定來料檢驗規(guī)范,并組織進(jìn)行來料檢驗及管控。
6. 負(fù)責(zé)組織根據(jù)研發(fā)提供的相關(guān)資料、樣機,以及生產(chǎn)工藝流程圖,設(shè)置產(chǎn)品過程質(zhì)量控制點,制訂品質(zhì)檢驗規(guī)范等標(biāo)準(zhǔn)性文件,實施過程質(zhì)量管控。
7. 負(fù)責(zé)組織根據(jù)研發(fā)提供的相關(guān)資料,以及客戶提出的要求,結(jié)合國際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定成品出貨檢驗規(guī)范,實施成品出貨質(zhì)量管控。負(fù)責(zé)制定限度判定樣本,統(tǒng)一判定標(biāo)準(zhǔn)。
8. 負(fù)責(zé)組織記錄品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù),審核品質(zhì)相關(guān)表單并進(jìn)行統(tǒng)計分析;對表單反映的問題點,組織制定糾正和預(yù)防措施,并監(jiān)查改善行動和結(jié)果。
9. 負(fù)責(zé)組織對不合格物料評審(MRB)、不合格品進(jìn)行判定,監(jiān)督不合格品的標(biāo)識和隔離管制;組織制定糾正和預(yù)防措施,并監(jiān)督實施效果。
10. 負(fù)責(zé)組織處理客戶抱怨和投訴,制定質(zhì)量改進(jìn)計劃并監(jiān)督改進(jìn)效果。
11. 負(fù)責(zé)組織對外協(xié)生產(chǎn)進(jìn)行品質(zhì)監(jiān)控(過程管控及成品驗貨)。
12. 作為對外品質(zhì)對應(yīng)窗口,協(xié)調(diào)供應(yīng)商、客戶、公司三者間的品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn),并對供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)輔導(dǎo)。
13. 負(fù)責(zé)組織對計量器具進(jìn)行管理(建立臺帳、內(nèi)部校驗、外部校驗等)。
14. 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行樣機、樣品、承認(rèn)書、ROHS環(huán)保協(xié)議管控。組織搜集產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計缺失問題,提出改善建議。
15. 負(fù)責(zé)組織對新機型試產(chǎn)重點跟蹤,記錄掌握品質(zhì)問題點和相關(guān)數(shù)據(jù),協(xié)調(diào)項目負(fù)責(zé)人解決試產(chǎn)問題。
16. 負(fù)責(zé)制定品質(zhì)培訓(xùn)計劃,并組織培訓(xùn)和考核工作。負(fù)責(zé)對下屬員工的工作指導(dǎo)、監(jiān)督及考評。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,電子技術(shù)類相關(guān)專業(yè),年齡28歲~40歲。
2. 5年以上電子制造業(yè)工作經(jīng)驗,至少3年以上品質(zhì)主管實際工作經(jīng)驗。熟悉電子制造業(yè)生產(chǎn)流程工藝(分選、串焊、層疊、層壓、裝框、包裝等),了解相關(guān)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求和質(zhì)量控制點,擅長質(zhì)量管理體系的建立和維護;靈活運用QC七大手法和SPC統(tǒng)計技術(shù),進(jìn)行品質(zhì)分析和管控
2. 負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計劃和目標(biāo),并監(jiān)督實施,確保產(chǎn)品品質(zhì)。
3. 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行質(zhì)量分析和質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動,制定品質(zhì)保證和質(zhì)量驗證方案,并組織實施。
4. 負(fù)責(zé)本部門管理制度、流程的制訂、審核、宣導(dǎo)、執(zhí)行;組織對各種規(guī)章制度和流程、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況的落實、跟蹤、反饋。
5. 負(fù)責(zé)組織根據(jù)樣品承認(rèn)書和封樣樣品,制定來料檢驗規(guī)范,并組織進(jìn)行來料檢驗及管控。
6. 負(fù)責(zé)組織根據(jù)研發(fā)提供的相關(guān)資料、樣機,以及生產(chǎn)工藝流程圖,設(shè)置產(chǎn)品過程質(zhì)量控制點,制訂品質(zhì)檢驗規(guī)范等標(biāo)準(zhǔn)性文件,實施過程質(zhì)量管控。
7. 負(fù)責(zé)組織根據(jù)研發(fā)提供的相關(guān)資料,以及客戶提出的要求,結(jié)合國際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定成品出貨檢驗規(guī)范,實施成品出貨質(zhì)量管控。負(fù)責(zé)制定限度判定樣本,統(tǒng)一判定標(biāo)準(zhǔn)。
8. 負(fù)責(zé)組織記錄品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù),審核品質(zhì)相關(guān)表單并進(jìn)行統(tǒng)計分析;對表單反映的問題點,組織制定糾正和預(yù)防措施,并監(jiān)查改善行動和結(jié)果。
9. 負(fù)責(zé)組織對不合格物料評審(MRB)、不合格品進(jìn)行判定,監(jiān)督不合格品的標(biāo)識和隔離管制;組織制定糾正和預(yù)防措施,并監(jiān)督實施效果。
10. 負(fù)責(zé)組織處理客戶抱怨和投訴,制定質(zhì)量改進(jìn)計劃并監(jiān)督改進(jìn)效果。
11. 負(fù)責(zé)組織對外協(xié)生產(chǎn)進(jìn)行品質(zhì)監(jiān)控(過程管控及成品驗貨)。
12. 作為對外品質(zhì)對應(yīng)窗口,協(xié)調(diào)供應(yīng)商、客戶、公司三者間的品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn),并對供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)輔導(dǎo)。
13. 負(fù)責(zé)組織對計量器具進(jìn)行管理(建立臺帳、內(nèi)部校驗、外部校驗等)。
14. 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行樣機、樣品、承認(rèn)書、ROHS環(huán)保協(xié)議管控。組織搜集產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計缺失問題,提出改善建議。
15. 負(fù)責(zé)組織對新機型試產(chǎn)重點跟蹤,記錄掌握品質(zhì)問題點和相關(guān)數(shù)據(jù),協(xié)調(diào)項目負(fù)責(zé)人解決試產(chǎn)問題。
16. 負(fù)責(zé)制定品質(zhì)培訓(xùn)計劃,并組織培訓(xùn)和考核工作。負(fù)責(zé)對下屬員工的工作指導(dǎo)、監(jiān)督及考評。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,電子技術(shù)類相關(guān)專業(yè),年齡28歲~40歲。
2. 5年以上電子制造業(yè)工作經(jīng)驗,至少3年以上品質(zhì)主管實際工作經(jīng)驗。熟悉電子制造業(yè)生產(chǎn)流程工藝(分選、串焊、層疊、層壓、裝框、包裝等),了解相關(guān)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求和質(zhì)量控制點,擅長質(zhì)量管理體系的建立和維護;靈活運用QC七大手法和SPC統(tǒng)計技術(shù),進(jìn)行品質(zhì)分析和管控
職位類別: 光伏系統(tǒng)工程師
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質(zhì)量工程師職業(yè)大全:
全選
申請職位
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6-8千/月申請職位崗位職責(zé): 1、質(zhì)量控制:原材料的檢查、生產(chǎn)過程質(zhì)量檢查、半成品和成品質(zhì)量檢查、入庫和出庫前檢查 2、不合品質(zhì)量問題分析,編制分析報告,與工藝、產(chǎn)線人員共同提升產(chǎn)品質(zhì)量 ; 3、落實全面質(zhì)..
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0.6-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、質(zhì)量控制:原材料的檢查、生產(chǎn)過程質(zhì)量檢查、半成品和成品質(zhì)量檢查、入庫和出庫前檢查 2、不合品質(zhì)量問題分析,編制分析報告,與工藝、產(chǎn)線人員共同提升產(chǎn)品質(zhì)量 ; 3、組織落實全..
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1-1.5萬/月申請職位任職要求 1、45歲以下; 2、本專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 3、有3年及以上鋰電行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗; 4、熟悉ISO9001\\GJB9001C等相關(guān)管理體系,能夠使用QC七大手法,Mtb等軟件進(jìn)行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析; 5、..
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1-1.5萬/月申請職位工作內(nèi)容: (1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)、國際標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、客戶標(biāo)準(zhǔn)及特殊要求的收集并傳達(dá)至公司內(nèi)部; (2)負(fù)責(zé)研究、分析、建立過程品質(zhì)控制手法,編制過程質(zhì)量控制計劃,新產(chǎn)品過程檢驗及..
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1-1.5萬/月申請職位工作內(nèi)容: (1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)、國際標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、客戶標(biāo)準(zhǔn)及特殊要求的收集并傳達(dá)至公司內(nèi)部; (2)負(fù)責(zé)研究、分析、建立過程品質(zhì)控制手法,編制過程質(zhì)量控制計劃,新產(chǎn)品過程檢驗及..
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6-8千/月申請職位主要是偏鋰電池電芯方向: 1、負(fù)責(zé)電芯制程品質(zhì)檢驗工作; 2、負(fù)責(zé)制程檢驗指導(dǎo)書、QC工程圖制定; 3、負(fù)責(zé)制程現(xiàn)場IPQC檢驗人員的工作指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)制程異常的分析,協(xié)助制定改善措施及驗證; 5、..
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5.5-6千/月申請職位負(fù)責(zé)協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理進(jìn)行質(zhì)量管理工作,包括: - 負(fù)責(zé)8D報告的撰寫和跟蹤; - 協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理編制項目質(zhì)量計劃、項目質(zhì)量控制計劃和項目質(zhì)量驗收計劃等; - 參與質(zhì)量會議,并對項目質(zhì)量問題提出改進(jìn)建..
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1.3-1.6萬/月申請職位(一)專業(yè):電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè) (二)資格證書等級:助理級或高級工 (三)任職要求: 1.3年以上電力系統(tǒng)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.熟悉火力發(fā)電廠生產(chǎn)流程和安全生產(chǎn)的工作規(guī)范、企業(yè)管理體系..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、新供應(yīng)商導(dǎo)入前的現(xiàn)場審核與認(rèn)可,導(dǎo)入后的現(xiàn)場輔導(dǎo)與考評; 2、供應(yīng)商品質(zhì)改善活動組織推動,日常數(shù)據(jù)監(jiān)控,主導(dǎo)不合格物料評審 ; 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商PPAP批準(zhǔn)、供應(yīng)商持續(xù)改善推進(jìn);..
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面議申請職位工作內(nèi)容 1.根據(jù)公司和事業(yè)部質(zhì)量工作要求,跟蹤事業(yè)部所屬各部門,從來料、生產(chǎn)到售后的質(zhì)量問題,并保證糾正措施執(zhí)行到位; 2.負(fù)責(zé)與客戶對接重大質(zhì)量問題,并在事業(yè)部推動質(zhì)量問題糾正; 3.協(xié)助..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):光伏發(fā)電
- 所在地區(qū):安徽-滁州市-天長市
- 聯(lián)系人:秦先生
- 手機: 請在線投遞
- 座機: 請在線投遞
- 郵箱: 請在線投遞
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:經(jīng)濟開發(fā)區(qū)經(jīng)八路