1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。
2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。
3.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
4.有意向發(fā)展的應(yīng)屆生也可考慮。
相關(guān)要求:
1.有成品電池銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)
2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。
3.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
4.有意向發(fā)展的應(yīng)屆生也可考慮。
相關(guān)要求:
1.有成品電池銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)
職位類別: 區(qū)域銷售經(jīng)理
舉報(bào)
商務(wù)經(jīng)理職業(yè)大全:
全選
申請職位
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1-2萬/月申請職位1、25-40歲,男女不限,大專以上學(xué)歷; 2、具鋰電池3年以上工作經(jīng)驗(yàn),了解鋰電池市場及應(yīng)用; 3、了解行業(yè)客戶需求,有獨(dú)立開發(fā)客戶能力、維護(hù)現(xiàn)有客戶。 雙休、包吃住、入職買社保一金等福利。
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20-60萬/年申請職位1、35歲以下,試用期7000+提成,根據(jù)自身業(yè)績最高年薪可達(dá)到60萬; 2、負(fù)責(zé)鋰電池產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營的策劃制定及執(zhí)行; 3、與客戶建立良好關(guān)系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,..
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1-3萬/月申請職位本公司的產(chǎn)品主要用于,手機(jī),平板,數(shù)碼產(chǎn)品,藍(lán)牙,音箱等等。。 公司有良好的發(fā)展空間,服心的工作團(tuán)隊(duì)。
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面議申請職位498813699
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)的拓展與管理 2)對國外銷售市場進(jìn)行調(diào)查,分析,優(yōu)化銷售方案 3)完成銷售業(yè)績目標(biāo) 任職要求: 1)英語聽說讀寫能力強(qiáng),英語六級或同等水平 2)有國際貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn),..
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0.6-2萬/月申請職位1、經(jīng)常進(jìn)行市場調(diào)查,收集產(chǎn)品市場信息,尋找潛在客戶; 2、根據(jù)公司訂立的銷售目標(biāo)制訂自己的市場開拓計(jì)劃; 3、完成市場行業(yè)評估,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售,完成銷售目標(biāo); 4、代表公司與客戶..
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0.5-1.5萬/月申請職位1. 有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 年齡23-35歲。 3. 有上進(jìn)心,想成就一翻事業(yè)的年輕人!
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40-100萬/年申請職位兩個方向招聘: 一. 有一兩年工業(yè)品銷售經(jīng)驗(yàn),本科以上電子類等理工類專業(yè),處事靈活,作為公司業(yè)務(wù)拓展后備人才培養(yǎng)。 二. 招聘數(shù)量:4名,要求比較高,具體待遇面議,底薪和提成直接與業(yè)績掛..
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20-60萬/年申請職位1、35歲以下,試用期7000+提成,根據(jù)自身業(yè)績最高年薪可達(dá)到60萬; 2、負(fù)責(zé)鋰電池產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營的策劃制定及執(zhí)行; 3、與客戶建立良好關(guān)系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,..
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0.5-1.5萬/月申請職位任職要求: 1、具備一定的市場分析能力、判斷能力和營銷能力,良好的客戶服務(wù)意識。 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力。 3、較強(qiáng)的市場開拓能力和團(tuán)隊(duì)..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):上市公司
- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):廣東-深圳市-龍華區(qū)
- 聯(lián)系人:鄧女士
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