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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
公司薪資
1. 試用期員工：本科底薪5500元，大專底薪4500元。
2. 轉(zhuǎn)正員工：享受保障薪資+高額提成25%-82%。
上班時(shí)間
1. 早9：00晚7：30（冬季為晚7：00），中午1小時(shí)午休時(shí)間。
2. 彈性工作時(shí)間，每周六或周日調(diào)休一天。
3. 國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。
工作內(nèi)容
1. 互聯(lián)網(wǎng)以及其他渠道收集，發(fā)布房屋，商鋪，寫(xiě)字樓出售及租賃信息。
2. 了解客戶需求，推薦匹配信息。
3. 不需要主動(dòng)尋找客戶，基本上客戶找上門，不缺客戶來(lái)源渠道。
4. 對(duì)客戶進(jìn)行關(guān)系維護(hù)。
工作要求
1. 年齡20-35歲，統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷
工作年限不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（有專門的人員一對(duì)一帶教），實(shí)習(xí)及應(yīng)屆生均可。
2. 樂(lè)觀開(kāi)朗，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，喜歡與人交談。
晉升空間
1. 每月考核一次，按能力晉升。
2. 晉升通道：經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-區(qū)董-總監(jiān)-分公司總經(jīng)理。
3. 入職半年可職能，如人事，培訓(xùn)，行政等。
公司福利
1. 五險(xiǎn)一金，帶薪年假，績(jī)效獎(jiǎng)金，節(jié)日福利，生日福利，女生特殊節(jié)假日，公司活動(dòng)，現(xiàn)金獎(jiǎng)，季度旅游。
2. 內(nèi)部員工租房購(gòu)房享有折扣價(jià)。員工購(gòu)房享受優(yōu)惠
上班地點(diǎn)：根據(jù)求職意愿就近分配。
1. 試用期員工：本科底薪5500元，大專底薪4500元。
2. 轉(zhuǎn)正員工：享受保障薪資+高額提成25%-82%。
上班時(shí)間
1. 早9：00晚7：30（冬季為晚7：00），中午1小時(shí)午休時(shí)間。
2. 彈性工作時(shí)間，每周六或周日調(diào)休一天。
3. 國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。
工作內(nèi)容
1. 互聯(lián)網(wǎng)以及其他渠道收集，發(fā)布房屋，商鋪，寫(xiě)字樓出售及租賃信息。
2. 了解客戶需求，推薦匹配信息。
3. 不需要主動(dòng)尋找客戶，基本上客戶找上門，不缺客戶來(lái)源渠道。
4. 對(duì)客戶進(jìn)行關(guān)系維護(hù)。
工作要求
1. 年齡20-35歲，統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷
工作年限不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（有專門的人員一對(duì)一帶教），實(shí)習(xí)及應(yīng)屆生均可。
2. 樂(lè)觀開(kāi)朗，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，喜歡與人交談。
晉升空間
1. 每月考核一次，按能力晉升。
2. 晉升通道：經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-區(qū)董-總監(jiān)-分公司總經(jīng)理。
3. 入職半年可職能，如人事，培訓(xùn)，行政等。
公司福利
1. 五險(xiǎn)一金，帶薪年假，績(jī)效獎(jiǎng)金，節(jié)日福利，生日福利，女生特殊節(jié)假日，公司活動(dòng)，現(xiàn)金獎(jiǎng)，季度旅游。
2. 內(nèi)部員工租房購(gòu)房享有折扣價(jià)。員工購(gòu)房享受優(yōu)惠
上班地點(diǎn)：根據(jù)求職意愿就近分配。
職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
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