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            您當(dāng)前所在的位置: 一覽> 中建安裝集團(tuán)有限公司華..> 質(zhì)檢工程師-應(yīng)屆畢業(yè)生
            地址:西三環(huán)北路87號國際財(cái)經(jīng)中心C座15層
            定期體檢
            技能培訓(xùn)
            崗位晉升
            彈性工作
            高溫補(bǔ)貼
            通訊補(bǔ)貼
            房補(bǔ)
            交通補(bǔ)貼
            包住
            包吃
            六險(xiǎn)兩金
            質(zhì)檢工程師
            0.8-1萬/月
            所屬部門:項(xiàng)目部
            • 學(xué)歷要求: 本科及以上
            • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
            • 更新時(shí)間: 2022-11-15
            • 招聘人數(shù): 10
            • 招聘對象: 應(yīng)屆畢業(yè)生
            • 工作地區(qū): 北京
            • 專業(yè)要求: 土木工程;給排水科學(xué)與工程;電氣工程及其自動化;
            滕旭 HR 三個(gè)月前活躍
            一、崗位說明
            1. 負(fù)責(zé)質(zhì)檢專業(yè)與質(zhì)量、安全監(jiān)督等有關(guān)部門以及項(xiàng)目內(nèi)部與其他專業(yè)、其他參建單位的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作等;
            2. 深入施工現(xiàn)場,按設(shè)計(jì)、施工及驗(yàn)收規(guī)范、圖紙以及施工組織設(shè)計(jì)的要求檢查施工進(jìn)度、質(zhì)量和施工工藝,及時(shí)協(xié)調(diào)和處理出現(xiàn)的問題;參與施工現(xiàn)場有關(guān)技術(shù)問題的研究討論,對處理意見和解決辦法提出看法和建議;
            3. 參加重要工序、部位的驗(yàn)收,以及項(xiàng)目工程竣工初驗(yàn)和竣工驗(yàn)收等;
            4. 參加設(shè)計(jì)交底和施工組織設(shè)計(jì)及方案的編制和審核,對公司負(fù)責(zé)監(jiān)控、檢查的現(xiàn)場施工材料、構(gòu)件、制品、工程材料和設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量跟蹤管理、對建設(shè)工程重要的分部和分項(xiàng)工程、隱蔽工程、結(jié)構(gòu)試驗(yàn)、樣板和樣板房進(jìn)行監(jiān)控等;
            5. 檢查施工進(jìn)度,協(xié)助公司督促勞務(wù)分包單位按計(jì)劃組織施工,及時(shí)處理現(xiàn)場施工的各種問題;參與生產(chǎn)計(jì)劃的安排,參加生產(chǎn)會議等;
            6. 項(xiàng)目專業(yè)相關(guān)的其他工作等。
            二、招聘要求
            1.學(xué)歷要求:全日制本科、碩士
            2.成績要求:成績良好,專業(yè)課成績無掛科
            3.基本要求:吃苦耐勞、敬業(yè)誠信,樂于學(xué)習(xí)、創(chuàng)新實(shí)干,善于溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作,有志于投身建造行業(yè)
            4.優(yōu)先條件:中共黨員,擔(dān)任學(xué)生干部,獲獎(jiǎng)學(xué)金、榮譽(yù)稱號,擁有實(shí)習(xí)經(jīng)歷、文體特長者優(yōu)先
            三、薪酬福利
            1.戶籍待遇:辦理南京、天津等地戶籍,符合條件的可辦理北京、上海居住證和落戶。
            2.薪資待遇:提供同行業(yè)有競爭力的薪資待遇,基本薪酬、績效獎(jiǎng)金、區(qū)域補(bǔ)貼、遠(yuǎn)征津貼、執(zhí)業(yè)資格證書補(bǔ)貼、交通通訊、住宿餐補(bǔ)、高校畢業(yè)生安家費(fèi)、定期體檢等。繳納六險(xiǎn)二金(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療、公積金,企業(yè)年金),享有企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療報(bào)銷。
            3.職業(yè)發(fā)展:年輕的工作氛圍,公司中層干部“80后”占比30%,子企業(yè)中層“90后”占比50%以上。打造管理、專業(yè)序列多通道的職業(yè)發(fā)展平臺,為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
            4.人才培養(yǎng):推行“筑匠計(jì)劃”青年人才培養(yǎng)計(jì)劃,推進(jìn)3年“匠星計(jì)劃”、5年“匠才計(jì)劃”、8年“匠領(lǐng)計(jì)劃”;新員工入職開展“多崗位歷練、全方位培養(yǎng)、進(jìn)階式發(fā)展”的人才梯隊(duì)培養(yǎng)項(xiàng)目。

            聯(lián)系方式
            招聘聯(lián)系人:孟經(jīng)理 滕經(jīng)理
            聯(lián)系地址:北京市海淀區(qū)西三環(huán)北路87號
            中建安裝集團(tuán)有限公司華北公司人力資源部
            聯(lián)系方式:******
            招聘郵箱:******

            職位類別: 質(zhì)檢員

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            • 公司規(guī)模:1000人以上
            • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
            • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)、建筑、路橋、監(jiān)理、造價(jià)、裝飾、安裝、鋼結(jié)構(gòu)、建筑消防、通信、物業(yè)等
            • 所在地區(qū):北京
            • 聯(lián)系人:滕旭
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