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            銷售大區(qū)經(jīng)理
            1.6-3萬/月
            • 學(xué)歷要求: 本科及以上
            • 工作經(jīng)驗(yàn): 2-20 年
            • 更新時(shí)間: 2023-04-25
            • 招聘人數(shù): 2
            • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
            • 工作地區(qū): 貴州-安順市-平壩縣
            譚超超 HR 三個(gè)月前活躍
            1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)或超額完成。
            2. 協(xié)調(diào)并理順區(qū)域內(nèi)分銷渠道,依照公司政策建立區(qū)域銷售的分銷網(wǎng)絡(luò)。
            3. 選擇并管理區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商,加強(qiáng)售后服務(wù)以信用管理。
            4. 負(fù)責(zé)制定區(qū)域市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃,并督促銷售主管執(zhí)行。 5. 與區(qū)域主要經(jīng)銷商、設(shè)計(jì)院保持密切聯(lián)系。
            6. 篩選、招聘或辭退區(qū)域內(nèi)銷售代表。
            7. 指導(dǎo)銷售主管開展業(yè)務(wù)工作,并與之討論確定工作計(jì)劃。
            8. 公平制訂區(qū)域內(nèi)各銷售代表的銷售指標(biāo),并指導(dǎo)銷售主管制定銷售指標(biāo)。
            9. 定期拜訪重要客戶。
            10. 負(fù)責(zé)向上級(jí)提出區(qū)域組織系統(tǒng)管理、發(fā)展的建議。

            11. 負(fù)責(zé)向上級(jí)回饋區(qū)域市場(chǎng)信息狀況,協(xié)助制定銷售策略。

            12. 制定區(qū)域內(nèi)銷售代表的培訓(xùn)計(jì)劃并具體執(zhí)行。

            13.負(fù)責(zé)管理并控制區(qū)域預(yù)算及費(fèi)用。
            工作地區(qū):安順市平壩區(qū)
            招聘類型:全職
            專業(yè)要求:本科:市場(chǎng)營銷專業(yè),研究生:不限

            職位類別: 營銷類

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