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一、工作責任
1、對執(zhí)行國家和上級的相關(guān)政策法規(guī)負責
2、嚴守公司財務(wù)和商業(yè)秘密
3、對出納、現(xiàn)場統(tǒng)計辦工作負指導(dǎo)責任
二、崗位工作內(nèi)容
1、服從財務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)，嚴格遵守公司及財務(wù)部各項規(guī)章管理制度及操作流程
2、編制記賬憑證，進行會計賬務(wù)處理
3、根據(jù)考勤表及營銷部績效方案核算人員工資
4、對接本項目需要采購及工程項目的供應(yīng)商、起草合同初稿并根據(jù)制度核對往來賬
5、對領(lǐng)款憑證進行審核及復(fù)核工作
6、登記工程、材料、銷售、租賃臺賬
7、按照財務(wù)部的規(guī)章制度進行發(fā)票追蹤及移交工作
8、現(xiàn)場統(tǒng)計辦、現(xiàn)場財務(wù)、出納負指導(dǎo)、監(jiān)督、審核工作
9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項

三、任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，籍貫（畢節(jié)市以外）、男女不限
2、年齡25-45歲
3、熟練操作辦公軟件如（Excel、Word等）
4、有三年以上的財務(wù)工作經(jīng)驗（有房地產(chǎn)和建筑行業(yè)的優(yōu)先）
5、熟悉財務(wù)核算、預(yù)算流程和規(guī)定
6、能獨立處理賬務(wù)、并能商務(wù)洽談及擬定合同
7、主動、踏實、敬業(yè)、誠信、廉潔、好學(xué)的工作態(tài)度，團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。
四、崗位考核
1、上崗前接受公司企業(yè)文化、規(guī)章制度、本部門程序文件的培訓(xùn)并達到合格
2、試用期根據(jù)本部門領(lǐng)導(dǎo)、同事、自己的評分綜合考評
3、成為正式員工后按公司、本部門的考核辦法考核、有崗位晉升空間
工作地區(qū):畢節(jié)市赫章縣
招聘類型:全職
學(xué)歷要求:不限
專業(yè)要求:會計電算化

職位類別：

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