崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)主導(dǎo)推動各部門對質(zhì)量改進(jìn)工作，包括推動各部門對制程異常的原因分析、改善措施的制定及措施執(zhí)行的效果跟進(jìn)及評估。
2.協(xié)助研發(fā)技術(shù)部、生產(chǎn)部等部門對質(zhì)量異常的原因分析及改善對策的制定。
3.負(fù)責(zé)對制程測量系統(tǒng)的分析及測量儀器的管理工作。
4.協(xié)助QC領(lǐng)班統(tǒng)計(jì)品質(zhì)數(shù)據(jù)；
5.負(fù)責(zé)對QC的培訓(xùn)及提供技術(shù)指導(dǎo)。
6.負(fù)責(zé)制訂品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，以及檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書。
7.參與研發(fā)技術(shù)部的新產(chǎn)品及新工藝的導(dǎo)入工作。
8.負(fù)責(zé)完成品質(zhì)經(jīng)理安排的其他任務(wù)。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷；管理類/理工類專業(yè)；3年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉各項(xiàng)測試項(xiàng)目；掌握并能使用各測量儀器；
3.熟悉產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，能根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格要求作出判斷；
4.熟悉部門流程及具備的處理問題能力；
5.具備數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析能力。
6.掌握質(zhì)量管理工具（QC七大手法、8D等）、ISO/TS16949質(zhì)量管理體系相關(guān)知識及五大工具（APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP）
7.熟悉產(chǎn)品工藝。
1.負(fù)責(zé)主導(dǎo)推動各部門對質(zhì)量改進(jìn)工作，包括推動各部門對制程異常的原因分析、改善措施的制定及措施執(zhí)行的效果跟進(jìn)及評估。
2.協(xié)助研發(fā)技術(shù)部、生產(chǎn)部等部門對質(zhì)量異常的原因分析及改善對策的制定。
3.負(fù)責(zé)對制程測量系統(tǒng)的分析及測量儀器的管理工作。
4.協(xié)助QC領(lǐng)班統(tǒng)計(jì)品質(zhì)數(shù)據(jù)；
5.負(fù)責(zé)對QC的培訓(xùn)及提供技術(shù)指導(dǎo)。
6.負(fù)責(zé)制訂品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，以及檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書。
7.參與研發(fā)技術(shù)部的新產(chǎn)品及新工藝的導(dǎo)入工作。
8.負(fù)責(zé)完成品質(zhì)經(jīng)理安排的其他任務(wù)。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷；管理類/理工類專業(yè)；3年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉各項(xiàng)測試項(xiàng)目；掌握并能使用各測量儀器；
3.熟悉產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，能根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格要求作出判斷；
4.熟悉部門流程及具備的處理問題能力；
5.具備數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析能力。
6.掌握質(zhì)量管理工具（QC七大手法、8D等）、ISO/TS16949質(zhì)量管理體系相關(guān)知識及五大工具（APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP）
7.熟悉產(chǎn)品工藝。
職位類別： 其他
舉報(bào)
汽車過程質(zhì)量工程師職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶煉/加工/制造
- 所在地區(qū)：河南-洛陽市
- 聯(lián)系人：鄭先生
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：河南省洛陽市偃師區(qū)首陽山街道辦事處南側(cè)20米
