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"崗位職責(zé):
1.全面負責(zé)店鋪的運營和日常管理，包括產(chǎn)品的推廣、發(fā)布、上架、信息更新，做好產(chǎn)品及關(guān)鍵詞優(yōu)化和推廣工作，促進業(yè)務(wù)的目標(biāo)達成。
2.優(yōu)化店鋪產(chǎn)品排名，提出具體方案，提升店鋪流量和點擊率。
3.運用好直通車頂展?fàn)I銷工具，做好推廣效果的評估、調(diào)整、統(tǒng)計。
4.完成店鋪運營數(shù)據(jù)的記錄、問題的分析總結(jié)。
5.協(xié)調(diào)團隊合作，主要是業(yè)務(wù)，優(yōu)化提高店鋪動態(tài)評分，增加客戶滿意度。
6.了解平臺最近發(fā)布規(guī)則，跟上市場平臺的變化。
7.關(guān)注市場變化競爭和競爭對手變化，及時反饋，合理調(diào)整推廣計劃。
8.檢查店鋪違規(guī)、容易異常的數(shù)據(jù)項。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，英語四級以上，優(yōu)秀者可放寬要求；
2、兩年以上國際站店鋪運營推廣經(jīng)驗。
3、熟悉后臺操作流程，各項平臺運營規(guī)則。
4、精通各種推廣模式，有團隊合作精神和獨立工作能力，自我創(chuàng)新，開拓新的營銷思路。
5、有0-1的新店運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，可放寬條件。
6、頭腦靈活，有耐心，工作積極主動，有團隊協(xié)作精神，抗壓能力強！
薪酬福利：
1：底薪+提成；大小周上班制，早上9：00，下午18:30；享受各種節(jié)假日福利，購買五險；
2：人性化管理，關(guān)心每位員工成長，給予公平的晉升空間；
3：和諧、快樂的家庭式工作氣氛，向上發(fā)展空間大；
4：享有年終獎；
5：員工生日會 、下午茶 、不定期聚餐 、 團建活動等；
歡迎優(yōu)秀人士加入�。�！"

職位類別： 網(wǎng)站運營

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