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崗位職責(zé)：
1、制定公司行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程；
2、執(zhí)行公司年度行政計(jì)劃，控制行政費(fèi)用；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督購(gòu)置公司辦公設(shè)備、辦公用品，合理安排辦公用品管理和發(fā)放；
4、有較強(qiáng)的企業(yè)活動(dòng)策劃、組織能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)感。
5、做好員工、各部門及上級(jí)之間的溝通工作；
6、協(xié)助對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作。

任職條件：
1、大專學(xué)歷以上,5年以上大型企業(yè)(1000人以上)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、優(yōu)秀的人際交往能力和溝通技巧，良好的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力；
3、有足夠的抗壓能力，具備能同時(shí)處理多個(gè)項(xiàng)目和突發(fā)事件的能力；
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，品行端正，有親和力，具有較強(qiáng)的判斷與決策能力、計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力。

職位類別： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任

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