【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)品質(zhì)質(zhì)部的工作運行，并組織運行公司的品質(zhì)管理體系；
2、負(fù)責(zé)設(shè)定公司的品質(zhì)方針，編制產(chǎn)品的品質(zhì)目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)規(guī)范品質(zhì)文件及各類品質(zhì)表格；
4、負(fù)責(zé)制定公司的品質(zhì)計劃和主持每月品質(zhì)例會；
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督部門運行狀況，實施相應(yīng)改善措施；
6、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行品質(zhì)審核工作；
7、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行品質(zhì)改善及預(yù)防活動；
8、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量成本核算和分析；
9、負(fù)責(zé)客戶投訴處理；
10、負(fù)責(zé)品質(zhì)保證部的文化建設(shè)。
【任職資格】
1.年齡45歲以下，學(xué)歷大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2.具有5年以上的鋰電池行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。 具備獨立建立部門和項目工作的能力。
1、負(fù)責(zé)品質(zhì)質(zhì)部的工作運行，并組織運行公司的品質(zhì)管理體系；
2、負(fù)責(zé)設(shè)定公司的品質(zhì)方針，編制產(chǎn)品的品質(zhì)目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)規(guī)范品質(zhì)文件及各類品質(zhì)表格；
4、負(fù)責(zé)制定公司的品質(zhì)計劃和主持每月品質(zhì)例會；
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督部門運行狀況，實施相應(yīng)改善措施；
6、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行品質(zhì)審核工作；
7、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行品質(zhì)改善及預(yù)防活動；
8、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量成本核算和分析；
9、負(fù)責(zé)客戶投訴處理；
10、負(fù)責(zé)品質(zhì)保證部的文化建設(shè)。
【任職資格】
1.年齡45歲以下，學(xué)歷大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2.具有5年以上的鋰電池行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。 具備獨立建立部門和項目工作的能力。
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管
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品牌經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計劃，組織制定品質(zhì)部門的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，并 監(jiān)督落實各項工作計劃和目標(biāo)。 2.組織制定完善品質(zhì)部門各項管理制度及運作流程，確保運作規(guī)范性。 3.組織..
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0.8-1萬/月申請職位一、專業(yè)知識與技能 1.熟悉鋰電池的工作原理、結(jié)構(gòu)和性能特點，了解鋰電池/電芯的生產(chǎn)工藝和質(zhì)量控制要點。 2.掌握質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，如 ISO9001 等，能夠建立、完善和維護(hù)工廠的質(zhì)量管理體系。 3..
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1-1.5萬/月申請職位1.鋰電品質(zhì)管理工作經(jīng)驗2年以上； 2.懂體系； 3.負(fù)責(zé)在線質(zhì)量管理和客訴質(zhì)量管理； 4.性別不限； 5.年齡30--45歲；
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0.8-1.2萬/月申請職位1.熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系 2.現(xiàn)場工藝管控 3.客戶質(zhì)量接口關(guān)系維護(hù)及重大客戶投訴處理及報告 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，有軟包電池經(jīng)驗 2.具有良好的溝通能力，組織管理及應(yīng)變能力 3.熟悉電腦操作..
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0.5-1.5萬/月申請職位1.有二年以上工廠品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。 2.熟悉掌握品質(zhì)管理起工具！
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)鋰電池電芯及pack制程品質(zhì)的管理； 2.制程品質(zhì)異常的處理，不良的判斷、并組織調(diào)查原因分析并推動改善、跟進(jìn)改善效果； 3.負(fù)責(zé)IPQC、成品檢驗規(guī)范的制定，指導(dǎo)QC人員的檢查的方..
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0.8-2萬/月申請職位崗位職責(zé)：品質(zhì)主管 品質(zhì)經(jīng)理 1、完善公司質(zhì)量管理體系及內(nèi)部有關(guān)品質(zhì)管理制度，保證其有效運作與持續(xù)改善； 2、負(fù)責(zé)品質(zhì)全盤管理，包括供應(yīng)商管理、進(jìn)料檢驗、制程/出貨品質(zhì)管理、產(chǎn)品測試驗證、..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、完善公司質(zhì)量管理體系及內(nèi)部有關(guān)品質(zhì)管理制度，保證其有效運作與持續(xù)改善； 2、負(fù)責(zé)品質(zhì)全盤管理，包括供應(yīng)商管理、進(jìn)料檢驗、制程/出貨品質(zhì)管理、產(chǎn)品測試驗證、售后、體系、計量等..
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1.2-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、組織、實施、監(jiān)督、維護(hù)與持續(xù)改進(jìn)，包括內(nèi)審與外審工作，以確保體系有效運行； 2、制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制，品質(zhì)流程、制度及檢驗標(biāo)準(zhǔn)的制定和執(zhí)..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、參與公司品質(zhì)制度訂立與實施，品管體系的建立、維持和完善； 2、品質(zhì)活動的執(zhí)行與推動； 3、制程品質(zhì)管制能力分析，異常改善； 4、制程品質(zhì)的巡回檢驗與控制，來料、成品、出貨檢測的..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：成品電池類
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-大朗
- 聯(lián)系人：馮生
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工作地址
- 地址：廣東東莞大朗鎮(zhèn)沙步村沙園路79號
